Muchos habrán escuchado de las llamadas empresas “ETT”. Estas empresas se dedican a la búsqueda de trabajadores para ser un intermediario entre los trabajadores y otras empresas.
¿Cómo funcionan?
La web empleomarketing detalla muy bien como es el proceso o modelo de trabajo de este tipo de empresas:
- La ETT recibe solicitudes por parte de las empresas con las que colaboran para cubrir personal. En ellas se indica el perfil que necesita la empresa y todos los requisitos relativos a salario, horarios y condiciones laborales.
- Una vez que la ETT tiene el perfil, comienza a buscar en su base de datos los candidatos registrados que puedan encajar en el proceso. Por ejemplo, si buscamos un perfil de consultor SEO, haremos un análisis en nuestra Base de Datos de aquellos candidatos que tienen formación en SEO y experiencia (en base a los requisitos que solicite el cliente).
- Pasado este primer filtro, se contacta con los candidatos para ofrecerles la información relativa a la vacante y ver si se encuentran interesados. En el caso de que no se encuentre el perfil adecuado dentro de la BBDD, se recurre a portales de empleo para publicar la oferta y realizar la búsqueda.
- Aquellos candidatos que estén interesados asistirán a una entrevista. Y, en caso de que resulten seleccionados, se remitirá su candidatura a la empresa final.
- Si, tras verlos en entrevista, la empresa decide que el candidato es el elegido se cerrará el proceso. Entonces la ETT llevará a cabo todas las gestiones relativas a la contratación (solicitud de datos para el abono de la nómina, firma de contrato…etc.)
10 Empresas recomendadas en España de trabajo temporal.
Sin duda, las Empresas de Trabajo Temporal nos pueden ayudar en el largo proceso de búsqueda de empleo. Te dejo un listado de las principales ETT:
Randstad: Es una de las empresas de RRHH más importantes a nivel internacional, operando en más de 40 países. Además de contar con una línea de negocio dedicada al trabajo temporal, cuenta con otras dedicadas a Outsourcing y Hostelería. Registrarse
Adecco: A pesar de estar en segunda posición en España a nivel de trabajo temporal, Adecco se encuentra como número 1 en el ranking a nivel internacional. Ello se debe a que esta empresa también provee otra serie de servicios, como en el caso de Randstad. Registrarse
Grupo Manpower también se mantiene dentro del ranking de las empresas de RRHH con mayor relevancia. Cada una de las ramas de la empresa está renombrada de manera distinta, dependiendo de su especialidad (alta selección, externalización de servicios, etc..) Registrarse
Eurofirms: En el caso de la empresa Eurofirms, también existen varias líneas de negocio. A pesar de no dar cabida a tantos servicios como las anteriores, si proveen servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal o como Agencias de Colocación. Registrarse
Grupo Eulen es quien se encuentra tras Flexiplan, su línea de negocio centrada en el trabajo temporal. Cuentan además con empresas dedicadas a temas de formación, selección y consultoría. Registrarse
Iman Temporing: Iman Temporing es la especialización en trabajo temporal de Grupo Iman. Esta empresa también ha desarrollado la mayor parte de las ramas de negocio dentro del ámbito de los RRHH, contando incluso con especialidades en Contact Center y Automoción. Registrarse
Synergie es también una solución global a nivel de formación, selección, outsourcing y trabajo temporal. En el caso de esta última línea de negocio, cuentan con oficinas prácticamente en toda la Península (teniendo un total de 40 delegaciones). Registrarse
Grupo Crit: En este caso se trata de una empresa de tamaño más modesto aunque, a pesar de eso, cubre los principales servicios de RRHH: Outsourcing, Consultoría y Trabajo Temporal. Registrarse
Nortempo: Al igual que las predecesoras, a nivel nacional, cuentan con un gran número de oficinas ubicadas en toda España. Además poseen una línea de negocio específica relacionada con servicios de limpieza. Registrarse
Grupo Norte es otra de las empresas que cuentan con un Centro Especial de Empleo. Además de tener los servicios habituales a nivel de RRHH como son el Trabajo Temporal o la línea de Outsourcing. Registrarse
